把投資者放在首位原　　價：35.00 元作　　者：（美）紐奎斯特，（美）拉塞爾　著，汪勇祥　譯出版社：中信出版社出版時間：2008-2-1字　　數(shù)：177000版　　次：1頁　　數(shù)：195印刷時間：2008/02/01開　　本：16開印　　次：1紙　　張：膠版紙isbn：9787508610412包　　裝：平裝『所屬分類』 管理 一般管理學(xué) (點擊查看 一般管理學(xué) 分類)『編輯推薦』本書作者明確指出了公眾信心危機 更妙的是，他們還為投資者、高管和董事們提供了這本書通俗易懂的教科書。　　　　　　　　　　　　　　　　　　美國證券交易委員會前主席　亞瑟 萊維特『內(nèi)容簡介』作為資深投資銀行家和多家著名公司的董事會顧問，作者綜合自身經(jīng)驗，列舉大量公司實例，抓住目前的熱點 現(xiàn)代公司治理機制未能保護(hù)好小股東的利益 展開分析，吹響了改革公司董事會的號角。本書將揭示，高級執(zhí)行官們?nèi)绾卫?股價游戲 損害投資者的利益，并指出如果要再次贏得投資者的信心，公司董事應(yīng)該如何大刀闊斧地改變自身形象：　　安然、世通、可口可樂，諸多知名企業(yè)的欺瞞技巧，公司結(jié)構(gòu)中的監(jiān)管和制衡，衡量公司董事會的兩大標(biāo)準(zhǔn)，董事會/管理者/ceo/投資者的關(guān)系，良好公司治理的五大原則?！　∠胍嬲斫馔菩泄局卫淼脑蚝头椒▎?？那么，最好的建議就是買下這本書，然后認(rèn)真閱讀?！鹤髡吆喗椤凰箍铺?紐奎斯特，董事會治理服務(wù)有限公司以及醬合伙人咨詢有限公司執(zhí)行管理主任，負(fù)責(zé)公司所有投資銀行業(yè)務(wù)和與客戶的聯(lián)系。此外，包括負(fù)責(zé)商業(yè)銀行的管理主任、主管m＆a新業(yè)務(wù)發(fā)展以及m＆a事物專家的管理主任。『目錄』致謝辭序言導(dǎo)言第一章投資者的信心危機　要想安慰憤怒的投資者，這些還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠　并非史無前例　每個人都認(rèn)為別人應(yīng)該受責(zé)備　究竟是誰的利益受到了損害？　問題究竟出在哪個監(jiān)督者身上？　法律上的損失第二章利益上的一致性　疑難問題之一：股東身份危機　疑難問題之二：每個投資者之間的利益競爭關(guān)系　股權(quán)激勵存在的問題第三章期權(quán)如何發(fā)揮作用　所有的期權(quán)都將經(jīng)濟收益轉(zhuǎn)移給了公司雇員　評估期權(quán)的恰當(dāng)性第四章一場股票價格的游戲　大玩股票價格游戲　游戲的劇本　操縱投資者的盈利預(yù)期　為何股票價格會有漲跌？　公司增長率的真實情況　拖延這場游戲的結(jié)束時間第五章如何及時發(fā)現(xiàn)股價游戲　季度盈利存在的問題　押注通用會計準(zhǔn)則　災(zāi)難性的急劇下滑　案例研究之一：可口可樂公司　一些受歡迎的技巧　案例研究之二：施樂公司　在通用會計準(zhǔn)則上?；涌偸且钥囝^的第六章權(quán)力的制衡　公司結(jié)構(gòu)中的制衡　董事與股東的關(guān)系　董事和首席執(zhí)行官的關(guān)系　首席執(zhí)行官的權(quán)力攫取　現(xiàn)代公司的復(fù)雜性　股東權(quán)利的剝奪　是時候重建平衡第七章董事會的衡量標(biāo)準(zhǔn)　監(jiān)管指導(dǎo)方針的無效　政府立法的不足　董事的兩大職責(zé)　忠誠的職責(zé)　謹(jǐn)慎的職責(zé)第八章良好公司治理的原則　這并不是很難學(xué)的知識　董事會與股東的關(guān)系　董事會/管理者/首席執(zhí)行官的關(guān)系　我們所面臨的障礙注釋