訪問流量高、不受地域限制、較權(quán)威的企業(yè)和求職者管理等是傳統(tǒng)網(wǎng)招平臺(tái)的特點(diǎn)。但隨著互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的發(fā)展，傳統(tǒng)的垂直類招聘網(wǎng)站的同質(zhì)化經(jīng)營(yíng)模式的局限性逐步凸顯。另外，針對(duì)目標(biāo)人群的上網(wǎng)習(xí)慣，傳統(tǒng)招聘網(wǎng)站上更多的是中級(jí)職位的信息，很難滿足企業(yè)對(duì)初級(jí)職位的人才需求。而對(duì)于剛走出校門的畢業(yè)生、職業(yè)技術(shù)學(xué)校學(xué)生以及務(wù)工人員等人群，這些技術(shù)含量相對(duì)較低的職位確實(shí)入行不錯(cuò)的選擇。對(duì)于企業(yè)來說，諸如銷售、工人等職位構(gòu)成了企業(yè)大量基層人才的支柱。而如趕集網(wǎng)等分類信息平臺(tái)憑借在生活服務(wù)行業(yè)多年的用戶積累，在推動(dòng)網(wǎng)絡(luò)招聘節(jié)時(shí)覆蓋了更多的中基層人才。在網(wǎng)站的求職版塊，也吸引了大量尋求實(shí)習(xí)的在校學(xué)生和尋找兼職的用戶。

 

　　平臺(tái)類網(wǎng)站同時(shí)能為用戶提供更多相關(guān)服務(wù)，用戶在趕集網(wǎng)、百姓網(wǎng)等分類信息平臺(tái)類網(wǎng)站上求職時(shí)，能獲得如附近租房二手房等相關(guān)信息，為用戶提供了除職位外更多了便利。相對(duì)地在找房頁(yè)面也能看到附近的工作，在互相推動(dòng)的過程中也方便了用戶，而這是專注于招聘的垂直性網(wǎng)站所提供不了的。另外，在推出網(wǎng)絡(luò)找房節(jié)時(shí)，也順勢(shì)推出了自己的手機(jī)無線客戶端，讓求職者更方便快捷地投遞簡(jiǎn)歷，尋找職位。

 

　　無論是傳統(tǒng)招聘網(wǎng)站還是分類信息平臺(tái)類網(wǎng)站，不同的招聘模式有著不同的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)。在網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)隨著如趕集網(wǎng)等平臺(tái)類網(wǎng)站的加入，帶來的輻射廣和易操作性上的優(yōu)勢(shì)，無疑會(huì)惠及更多的中基層求職者和需求企業(yè)。